Festanstellung, Vollzeit | Deutschland (remote)

 

Über Everfield

Everfield ist auf den Erwerb, die Entwicklung und den Ausbau von europäischen Software-Unternehmen in unterschiedlichen Märkten spezialisiert. Wir stellen unseren Unternehmen jegliche strategischen Ressourcen zur Verfügung, die sie benötigen, um auf die nächste Wachstumsstufe zu gelangen. Unsere Mission ist es, ambitionierte Visionen zu verwirklichen, nachhaltiges Wachstum zu fördern und neue Chancen im europäischen Software-Ökosystem zu erschließen.

Die Unternehmen im Everfield-Ökosystem bewahren ihre Teams, Marken und Standorte, um sich gezielt auf ihre Kernkompetenzen zu konzentrieren: die Entwicklung innovativer Produkte und die umfassende Betreuung ihrer Kunden. Everfield bietet dabei gezielte Unterstützung in den Bereichen Personalgewinnung und HR sowie Zugang zu einem Expertenteam, das auf den Aufbau und das Wachstum europäischer B2B-SaaS-Unternehmen spezialisiert ist und in finanziellen sowie operativen Belangen berät.

Seit der Gründung im Jahr 2022 ist Everfield in 9 Ländern präsent – und wächst stetig weiter.

 

Über ParkHere

ParkHere ist ein Technologieunternehmen, das sich auf Parkraum-Lösungen spezialisiert hat. Bestehend aus IoT Hard- und Software Produkten bietet ParkHere Unternehmen, Immobilien- und Parkraumbetreibern einzigartige Lösungen, für eine effiziente und nachhaltige Mobilität. Unternehmen wie Microsoft, Telefónica, Henkel, oder Wacker Neuson vertrauen bereits auf die individuell konfigurierbare Komplettlösung und das Expertenwissen von ParkHere.

ParkHere ist seit 2024 bei Everfield. Das Team befindet sich in München, Deutschland.

 

Als Account Executive (m/w/d) übernimmst Du die Verantwortung für den gesamten Sales Cycle – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Abschluss. Du arbeitest eng mit erfahrenen Kolleg:innen aus Vertrieb, Marketing und Produktmanagement zusammen und gestaltest aktiv das Wachstum von ParkHere im DACH-Markt.

In dieser Rolle geht es nicht nur um Abschlüsse – sondern darum, strategische Beziehungen aufzubauen, Mehrwert zu schaffen und Unternehmen auf dem Weg zu smarter Mobilität zu begleiten.

 

Deine Aufgaben:

• Ganzheitliches Sales Cycle Management – von Lead-Generierung über Produktdemos bis hin zu Vertragsverhandlungen und erfolgreichem Closing.
• Consultative & Solution Selling – Du analysierst die individuellen Herausforderungen Deiner Kunden und entwickelst passgenaue, wertorientierte Lösungen in Bezug auf Mobilität und Smart Parking.
• Multi-threaded Sales – Du führst komplexe Sales-Prozesse über mehrere Entscheider-Ebenen hinweg und gewinnst interne Champions.
• Management von langen Sales Zyklen – Du steuerst strukturierte, strategische Vertriebsprozesse mit Fokus und Ausdauer.
• Beziehungsaufbau auf Executive-Level – Du baust vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf und überzeugst mit souveränem, beratendem und professionellem Auftreten.
• Cross-funktionale Zusammenarbeit – Du arbeitest eng mit unserem Produkt- und Marketing-Team zusammen hinsichtlich der Entwicklung neuer Produktstrategien, der kontinuierlichen Optimierung unseres Produkts und angepasster Marketing-Kampagnen.

 

Wen wir suchen:

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B SaaS-Vertrieb oder Softwarelösungsvertrieb mit Enterprise- oder Mid-Market-Kunden.
• Alternativ 2–3 Jahre Erfahrung in einer Unternehmensberatung mit Fokus auf Strategie, Digitalisierung oder Vertrieb.
• Nachweisliche Erfahrung im Management des gesamten Sales Cycle, idealerweise im Enterprise-Umfeld.
• Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, kombiniert mit einer analytischen, strukturierten Arbeitsweise.
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen, idealerweise mit HubSpot, um Deine Pipeline effizient zu managen und datengetrieben zu steuern.
• Selbstständigkeit, Drive und hohe Eigenmotivation – Du willst Dinge voranbringen und Verantwortung übernehmen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

 

Und warum wir?

• Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenem Bonus.
• Flexible Arbeitsmodelle: Arbeite remote oder im Münchner Office – Du entscheidest, was am besten zu Deinem Leben passt.
• Wir feiern Vielfalt: Abwechslungsreiche Teamevents und gemeinsames Wachstum stehen bei uns im Mittelpunkt.
• Work-Life-Balance: Von Fitness-Mitgliedschaften über Jobrad bis zu Teamlunches – wir bieten Benefits, die wirklich zählen.
• Impact first: Arbeite mit führenden Unternehmen zusammen und trage zur nachhaltigen Mobilität bei.
• Learn from the best: Tausche Dich mit internationalen SaaS-Sales Expert:innen im Everfield-Ökosystem aus und treibe Deine individuelle Weiterentwicklung voran.

 

Bewerbungsprozess:

Hier erfährst Du, was Dich erwartet und mit wem Du während des Bewerbungsprozesses sprechen wirst.

• Erstes Gespräch mit dem Talent Acquisition Manager, Maria (0.5h)

• Zweites Interview mit dem Hiring Manager, Lukas und HR Lead, Lena (0.75h)

• Finales technisches Interview vor Ort mit Lukas und Co-CEO, René (2.5h)

 

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Festanstellung, Vollzeit | München (hybrid) oder aus Deutschland (remote)

 

Über Everfield

Everfield ist auf den Erwerb, die Entwicklung und den Ausbau von europäischen Software-Unternehmen in unterschiedlichen Märkten spezialisiert. Wir stellen unseren Unternehmen jegliche strategischen Ressourcen zur Verfügung, die sie benötigen, um auf die nächste Wachstumsstufe zu gelangen. Unsere Mission ist es, ambitionierte Visionen zu verwirklichen, nachhaltiges Wachstum zu fördern und neue Chancen im europäischen Software-Ökosystem zu erschließen.

Die Unternehmen im Everfield-Ökosystem bewahren ihre Teams, Marken und Standorte, um sich gezielt auf ihre Kernkompetenzen zu konzentrieren: die Entwicklung innovativer Produkte und die umfassende Betreuung ihrer Kunden. Everfield bietet dabei gezielte Unterstützung in den Bereichen Personalgewinnung und HR sowie Zugang zu einem Expertenteam, das auf den Aufbau und das Wachstum europäischer B2B-SaaS-Unternehmen spezialisiert ist und in finanziellen sowie operativen Belangen berät.

Seit der Gründung im Jahr 2022 ist Everfield in 9 Ländern präsent – und wächst stetig weiter.

 

Über ParkHere

ParkHere ist ein Technologieunternehmen, das sich auf Parkraum-Lösungen spezialisiert hat. Bestehend aus IoT Hard- und Software Produkten bietet ParkHere Unternehmen, Immobilien- und Parkraumbetreibern einzigartige Lösungen, für eine effiziente und nachhaltige Mobilität. Unternehmen wie Microsoft, Telefónica, Henkel, oder Wacker Neuson vertrauen bereits auf die individuell konfigurierbare Komplettlösung und das Expertenwissen von ParkHere.

ParkHere ist seit 2024 bei Everfield. Das Team befindet sich in München, Deutschland.

 

Über die Rolle:

Für unsere R&D-Abteilung suchen wir eine visionäre Führungspersönlichkeit als Chief Technology Officer (m/w/d). Du bist die treibende Kraft hinter unserer technologischen Evolution. Mit tiefem technischem Verständnis, einer pragmatischen „Hands-on“-Mentalität und absolutem Fokus auf den Kundennutzen transformierst du unsere Produktvision in erstklassige Software-Lösungen für unsere Kunden.

 

Deine Mission:

• Prozess- und Technologiearchitekt: Du gestaltest und optimierst hocheffiziente Entwicklungszyklen – von der Product Discovery über das Prototyping bis hin zu automatisierten Tests und Deployment im ISO 27001 zertifizierten Unternehmen.

• Strategischer Partner für Produktmanager und Geschäftsführung: Gemeinsam mit unserem CEO und Produktmanagement verzahnst du Kundenbedürfnisse mit technologischen Trends. Du entwickelst die technische Roadmap und stellst sicher, dass das Team sie umsetzen kann.

• AI-Integration: Du bist kein Zuschauer bei der KI-Revolution. Du integrierst AI-Tools und -Methoden tief in unsere täglichen Workflows, um die Effizienz und Produktqualität massiv zu steigern.

• Mentorship: Du förderst eine Kultur der Exzellenz, Eigenverantwortung und kontinuierlichen Innovation innerhalb deiner Teams.

 

Dein Profil:

• Background: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektro- und Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Leadership: Du bringst mindestens 3-5 Jahre Führungserfahrung in agilen Software-Teams mit (idealerweise im Scale-up oder Startup-Umfeld).

  • Als CTO

  • Engineering Manager

  • Head of Software

  • oder einer vergleichbaren Rolle

  • Direkt Reports +5 – +10

• Tech-Enthusiasmus: Du brennst für neue Technologien. KI ist für dich kein Buzzword, sondern ein Werkzeug, das du bereits täglich sicher einsetzt.

• SaaS-Expertise: Du hast Erfahrung in der Skalierung von SaaS-Produkten und verstehst die Dynamik schnell wachsender Softwareunternehmen.

• Tech-Stack: Du bist sicher im Umgang mit zahlreichen Technologien unseres Stacks:

  • Backend: Java, Kotlin, MySQL, Dynamo DB, RDS

  • Frontend/Mobile: React, Expo, Typescript

  • Infrastructure: Terraform / AWS Cloud Native

  • Embedded IoT: Python, Elektronik & Hardware, MQTT

• Kommunikation: Du bewegst dich sicher auf Management-Ebene und sprichst fließend Deutsch und Englisch. Wertschätzung sowie Klare- und Offenheit prägen deinen Kommunikationsstil.

• Budget Verantwortung: Du hattest bereits 7-stellige Budget Verantwortung.

 

Und warum wir?

• Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenem Bonus.

• Flexible Arbeitsmodelle: Arbeite remote oder im Münchner Office – Du entscheidest, was am besten zu Deinem Leben passt.

• Wir feiern Vielfalt: Abwechslungsreiche Teamevents und gemeinsames Wachstum stehen bei uns im Mittelpunkt.

• Work-Life-Balance: Von Fitness-Mitgliedschaften über Jobrad bis zu Teamlunches – wir bieten Benefits, die wirklich zählen.

• Impact first: Arbeite mit führenden Unternehmen zusammen und trage zur nachhaltigen Mobilität bei.

• Profitiere vom Everfield-Ökosystem: Tausche Dich mit internationalen SaaS-Expert:innen im Everfield-Ökosystem aus und bleibe up-to-date hinsichtlich brandneuer Technologien.

 

Bewerbungsprozess:

Hier erfährst Du, was Dich erwartet und mit wem Du während des Bewerbungsprozesses sprechen wirst.

• Erstes Gespräch mit dem Talent Acquisition Manager, Steffen (0.5h)

• Zweites Interview mit ParkHere’s Co-CEO, Clemens (0.75h)

• Drittes Technisches Interview (1.75h)

• Finales Team Interview (1.0h)

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Standort: München (Nähe S-Donnersbergerbrücke)

Über ParkHere

ParkHere ist ein Technologieunternehmen, das sich auf Parkraum-Lösungen spezialisiert hat. Bestehend aus IoT Hard- und Software Produkten bietet ParkHere Unternehmen, Immobilien- und Parkraumbetreibern einzigartige Lösungen, für eine effiziente und nachhaltige Mobilität. Unternehmen wie Microsoft, Telefónica, Henkel, oder Wacker Neuson vertrauen bereits auf die individuell konfigurierbare Komplettlösung und das Expertenwissen von ParkHere. ParkHere ist seit 2024 bei Everfield. Das Team befindet sich in München, Deutschland.

 

Deine Aufgaben

Bist du auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit in der Produktion und Logistik – egal ob als Werkstudent, in Teilzeit, im Minijob oder Midijob? Bei uns findest du flexible Einsatzmöglichkeiten. Bewirb dich jetzt und unterstütze uns bei folgenden spannenden Aufgaben:

• Produktion von ParkHere Hardwareprodukten und Bauteilen (inkl. Kabeln, LEDs, Platinen, etc.)
• Testen der Hardware
• Aufspielen und Konfigurieren von Software
• Bestellungen von Komponenten, sowohl off-the-shelf als auch speziell für uns gefertigte Produkte
• Lieferantenkontakt und -management
• Management der Lagerverwaltungssoftware
• Versand von ParkHere Produkten an Kunden
• Erstellung und Aktualisierung von Anleitungen für Produkte, sowohl intern als auch für Kunden
• Konzeption und Weiterentwicklung von existierenden oder neuen ParkHere Hardwareprodukten

   

Wen wir suchen:

• Du bist Student (m/w/d) oder suchst eine Tätigkeit in Teilzeit, als Minijob oder Midijob
• Idealerweise hast du einen Hintergrund oder Interesse im Bereich Produktion, Logistik, Technik oder vergleichbar
• Du hast Interesse und erste Kenntnisse in Mechanik, Elektronik oder im Umgang mit Computern
• Du bist in der Lage selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten
• Das proaktive Arbeiten in einem dynamischen Umfeld liegt dir
• Sprachkenntnisse: Gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
• Du bist bis zu 10-20 Stunden pro Woche verfügbar

 

Warum wir?

• Wir sind ein starkes Team und dazu zählen wir auch unsere begeisterten Kunden.
• Die Ergebnisse deiner Arbeit erfährst du aus erster Hand in Form von zufriedenen Kunden und dankbaren Nutzern
• Bei uns findest du ein agiles, motivierendes Start-up Umfeld mit einem großen Netzwerk und Fokus auf Innovation
• Unsere Teamstruktur erlaubt es dir, flexibel zu arbeiten. Denn wir glauben an Motivation und nicht an Micromanagement
• Du hast Spaß an gemeinsamen Aktivitäten im Team (z.B. zweiwöchentliche Team-Lunches, After-Work-Events, Firmenfeiern)
• Unser modernes Büro befindet sich in zentraler Lage in München (S-Bahn Donnersbergerbrücke)

 

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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